黨的十九屆四中全會是我們黨歷史上第一次專門研究國家制度和國家治理問題的全會，通過了《中共中央關于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問題的決定》。國有企業(yè)治理體 ……
2023-08-24
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完善國資國企治理體系
2023企業(yè)風險防控工作方案精選范文5篇
2023企業(yè)風險防控工作方案（精選篇1）
1.0目的
通過建立本應急預案，確保春、秋季風沙天氣來臨之前做好各項應急準備，并在大風、沙塵暴來臨之時啟動相應的應急處理措施，以保證物 ……
2023-08-24
企業(yè)ESG披露指南（團體標準）
一、背景
《企業(yè)ESG披露指南》團體標準是中國企業(yè)研究會2022年團體標準制修訂項目，于4月16日發(fā)布，自2022年6月1日起實施。標準的編制緊密契合黨中央、國務院有關重要會議精神，是貫 ……
2023-08-24
中國上市公司治理水平穩(wěn)步攀升
在構成中國上市公司治理指數(shù)的六大維度中，股東治理維度、經(jīng)理層治理維度、信息披露維度和利益相關者治理維度均實現(xiàn)上升，而董事會治理維度和監(jiān)事會治理維度略有下降。
中共中央政治局會議日前提出“ ……
2023-08-23
組織管理三個要素：目標、責任、權力
在管理學中，關于組織管理的研究一直是一個重要的課題。現(xiàn)代組織管理理論大多是在工業(yè)時代形成的，隨著信息技術的發(fā)展和社會經(jīng)濟的繁榮，現(xiàn)代組織管理理論也得到了廣泛的發(fā)展和完善。在這些理論中，最有代表性、 ……
2023-08-18
國企資產(chǎn)管理數(shù)字化方案
隨著信息技術的迅猛發(fā)展，國企資產(chǎn)管理也面臨著數(shù)字化轉型的需求。數(shù)字化資產(chǎn)管理方案可以提高資產(chǎn)管理的效率和準確性，降低管理成本，實現(xiàn)資產(chǎn)的最大化利用。本文將介紹一個國企資產(chǎn)管理的數(shù)字化方案，包括資產(chǎn) ……
2023-08-17
未來的戰(zhàn)略HR管理，人力資源三支柱統(tǒng)籌專家、業(yè)務伙伴與服務中心
管理為戰(zhàn)略目標服務，整合各類人才、物料與財務資源，為了實現(xiàn)既定的經(jīng)營目標而策劃、實施、評估與持續(xù)改進組織績效?；谪煓嗬姆止づc協(xié)作，專業(yè)的人做專業(yè)的事，各司其職、人盡其才，在組織人才管理部門的賦 ……
2023-08-17
國企合規(guī)｜關于國有企業(yè)合規(guī)，你需要了解哪些？
01什么是國有企業(yè)合規(guī)？
合規(guī)，是指企業(yè)經(jīng)營管理行為和員工履職行為符合國家法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)標準和國際條約、規(guī)則，以及公司章程、相關規(guī)章制度等要求。
02為什么做合規(guī)？
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2023-08-14
合規(guī)管理：淺談企業(yè)如何加強合規(guī)管理
在當今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)不僅要關注業(yè)務的發(fā)展和盈利能力，還需重視合規(guī)管理。合規(guī)管理是指組織或企業(yè)遵循國家法律法規(guī)、行業(yè)標準、道德規(guī)范以及內(nèi)部政策的行為準則，并采取措施確保員工和企業(yè)的合法合 ……
2023-08-14
中建一局：推動采購轉型 助力提升行業(yè)供應鏈水平
中國建筑集團有限公司旗下中建一局錨定建立具有行業(yè)特色的供應鏈平臺和管理體系，圍繞“塑強一套體系、提升三種能力、創(chuàng)新兩個平臺”精準發(fā)力，推動采購管理向供應鏈管理變革升級。
塑強一套體系構建 ……
2023-08-11
企業(yè)應如何正確運用股票增值權
股票增值權是指公司授子激勵對象的一種權利。如果公司股價上升，激勵對象可通過行權獲得相應數(shù)量的股價升值收益，激勵對象不用為行權付出現(xiàn)金，行權后獲得現(xiàn)金或等值的公司股票。股票期權實質(zhì)上是一種選擇權，這 ……
2023-08-09
企業(yè)流程管理實用工具大全
“工欲善其事，必先利其器”，企業(yè)在進行流程管理前，必須對流程管理的基本工具及其使用方法進行深入了解，只有熟練掌握了這些工具的使用，才能在實際管理工作中做到游刃有余。同時，這些掌握了這些工具和方法也 ……
2023-08-09
內(nèi)控評價與內(nèi)部審計的融合發(fā)展
近年來，內(nèi)部控制評價已經(jīng)成為國有企業(yè)和上市公司一項重要工作。在企業(yè)實踐中，大部分企業(yè)的內(nèi)部控制與內(nèi)部審計相互獨立，由不同的部門分頭開展，二者各司其職，各行其是，存在資源浪費、重復檢查等情況，增加了 ……
2023-08-09
合規(guī)文化的推動者：首席合規(guī)官的文化引領之路
在當今復雜多變的商業(yè)環(huán)境中，合規(guī)文化的建設成為企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要組成部分。作為企業(yè)合規(guī)管理的核心職位，首席合規(guī)官（ChiefComplianceOfficer，CCO）被賦予了推動合規(guī)文化建設的關 ……
2023-08-08
“董事會建設”難題及深化改革建議
改革開放尤其是2003年國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機構成立以來，國家一直在緊緊圍繞“放權搞活”這一主線開展國資國企體制機制創(chuàng)新實踐。其根本路徑就是建立健全董事會，并通過對董事會的賦權賦能，擴大企業(yè)經(jīng)營自主權 ……
2023-08-04
做優(yōu)央企子企業(yè)董事會職權“答卷”，抓準3個關鍵
2022年3月，一組數(shù)據(jù)令人欣喜。
1421戶中央企業(yè)重要子企業(yè)中，95.2%制定了落實董事會職權具體實施方案。
這組數(shù)據(jù)展示了國企改革三年行動的成效與進展，似乎國企改革三年行 ……
2023-08-04
國有企業(yè)外部董事制度建設存在的問題及完善建議
摘要：本文梳理了我國國有企業(yè)外部董事制度建設的發(fā)展歷程，分析了實踐中外部董事制度普遍存在的問題，并針對此類常見問題提出了合理化建議，旨在為我國國有企業(yè)建立和完善外部董事制度提供設計思路。
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2023-08-04
關于國有企業(yè)開展數(shù)據(jù)治理工作的部分文件指引
對國央企的工作，包括國資委、工信部、財政部等部委會進行管理、要求和指導，上級單位的文件是國央企開展工作的重要指引。數(shù)據(jù)的重要性日益突出，上級單位近些年陸續(xù)發(fā)布的一系列文件都對數(shù)據(jù)治理相關工作提出了 ……
2023-08-04
公文擬稿常見錯誤及規(guī)范用法
現(xiàn)以電網(wǎng)企業(yè)為例，以多年從事文字工作經(jīng)驗，就公文擬制、公文處理工作中最常見、最普遍的錯誤及一些規(guī)范用法進行交流。
一、格式方面的常見錯誤
1.結構層次序數(shù)使用不當。一般而言，結 ……
2023-08-03
經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作方案
經(jīng)理層成員任期制和契約化管理改革，是國企改革三年行動的“標志性改革動作”，是國有企業(yè)三項制度改革的“牛鼻子”?！秶蟾母锶晷袆臃桨福?020—2022年）》要求到2022年，國有企業(yè)子企業(yè)全面推 ……
2023-08-03
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