2023年12月29日，十四屆全國(guó)人大常委會(huì)第七次會(huì)議表決通過了第二次修訂的《中華人民共和國(guó)公司法》（以下簡(jiǎn)稱“新修訂的公司法”）。此次修訂對(duì)于完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度，優(yōu)化公司治理，弘揚(yáng)企業(yè)家精神，維護(hù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有重要意義，其中包含了強(qiáng)化職工權(quán)益保障的制度安排。

新修訂的公司法在第1條明確將“保護(hù)職工的合法權(quán)益”作為立法目的之一。同時(shí)，第20條確立了利益相關(guān)者原則，要求公司從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，應(yīng)充分考慮利益相關(guān)者的利益，其中職工是重要的利益相關(guān)者。基于公司法的私法屬性，以自治為基本價(jià)值取向，此次修訂在組織機(jī)構(gòu)方面賦予公司更大的自主權(quán)，沒有直接規(guī)定強(qiáng)制性的職工個(gè)體勞動(dòng)權(quán)益，而是從以下兩方面來強(qiáng)化職工合法權(quán)益保障。

第一，強(qiáng)化公司社會(huì)責(zé)任，督促公司提升職工權(quán)益保障。 ……