人社部:全力推進(jìn)國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革
人社部:全力推進(jìn)國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革
入庫(kù)時(shí)間:2018-07-24|字體:| 下載收藏 語音播報(bào)
  來源:中國(guó)網(wǎng)
人社部于2018年7月23日(周一)10:00在西院(東城區(qū)和平里中街12號(hào))216會(huì)議室召開2018年第二季度新聞發(fā)布會(huì),通報(bào)2018年上半年人社工作主要進(jìn)展情況和下一步工作安排,發(fā)布解讀上半年就業(yè)、社會(huì)保障等數(shù)據(jù)。人社部新聞發(fā)言人盧愛紅指出,下一步要做好勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作,深入貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院關(guān)于改革國(guó)有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見,全力推進(jìn)國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革。繼續(xù)做好化解過剩產(chǎn)能職工安置中勞動(dòng)關(guān)系處理工作。

以下為實(shí)錄:

盧愛紅:四、勞動(dòng)關(guān)系

工作進(jìn)展情況:一是勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作繼續(xù)推進(jìn)。國(guó)務(wù)院印發(fā)關(guān)于改革國(guó)有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見。深入推進(jìn)國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革。繼續(xù)推進(jìn)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系綜合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)。建立健全企業(yè)薪酬調(diào)查和信息發(fā)布制度。各地合理調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)布工 ……
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