國有煤礦企業(yè)黨員干部教育管理工作的探索與實踐
國有煤礦企業(yè)黨員干部教育管理工作的探索與實踐
入庫時間:2018-06-22|字體:| 下載收藏 語音播報
  來源:商丘新聞網(wǎng)
1國有煤礦企業(yè)黨員干部教育管理的必要性

隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國有煤礦企業(yè)為了提高生產(chǎn)和效益,加大黨員教育工作,尤其是國有煤礦企業(yè)內(nèi)部,黨員素質(zhì)更為重要,可以說其直接影響到國有煤礦企業(yè)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。當(dāng)然,目前社會中黨員價值觀不同,很多不良之風(fēng)都會影響到國有煤礦企業(yè)的黨員隊伍建設(shè),而且黨員們的主流價值觀也開始在社會發(fā)展過程中發(fā)生變化。而且黨員精神面貌也很重要,國有煤礦企業(yè)的黨員和黨員精神面貌建設(shè)工作中遇到的大多數(shù)問題,都需要對國有煤礦企業(yè)黨員教育工作多加重視,通過這種方式來保持黨組織的活力。黨員的教育培訓(xùn)方式需要進(jìn)行改革,通常是采用多樣化、創(chuàng)新化和科學(xué)化的教育方式來提升國有煤礦企業(yè)黨員的綜合素質(zhì)。

2堅持黨員教育工作,創(chuàng)新黨員教育內(nèi)容

(1)黨員隊伍培訓(xùn)內(nèi)容一定要將對黨員政治素質(zhì) ……
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