人力資源社會保障部關于進一步支持和鼓勵事業(yè)單位科研人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導意見
人力資源社會保障部關于進一步支持和鼓勵事業(yè)單位科研人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導意見
發(fā)布日期:2019-12-27|字體:| 下載收藏 語音播報
  來源:國資數(shù)據(jù)中心
人社部發(fā)〔2019〕137號

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設兵團人力資源社會保障廳(局),國務院各部委、各直屬機構人事部門:

為貫徹黨中央、國務院關于加快實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略、壯大新動能的精神,落實《國務院關于推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高質量發(fā)展打造“雙創(chuàng)”升級版的意見》(國發(fā)〔2018〕32號)決策部署,現(xiàn)就進一步支持和鼓勵高校、科研院所等事業(yè)單位聘用在專業(yè)技術崗位上的科研人員,依據(jù)《中華人民共和國促進科技成果轉化法》開展科技成果研發(fā)和轉化的活動(以下簡稱“雙創(chuàng)”活動),提出以下指導意見。

一、支持和鼓勵科研人員離崗創(chuàng)辦企業(yè)

(一)完善離崗創(chuàng)辦企業(yè)政策。科研人員開展“雙創(chuàng)”活動可申請離崗創(chuàng)辦企業(yè),職稱、年齡、資歷、科技成果形式、獲獎層次、獲得專利與否均不作為限制離崗創(chuàng)辦企業(yè)的 ……
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